Английские СМИ уничтожили игрока «Челси» Коула Палмера за матч с Японией
Английские СМИ обрушились с критикой на Коула Палмера после исторического поражения сборной Англии от Японии (0:1). Лидер «Челси», вышедший в старте на позиции «десятки», совершил роковую потерю, которая привела к единственному голу Каору Митомы. Томас Тухель заменил игрока уже на 60-й минуте.
Звезда «Челси» Коул Палмер оказался под шквалом критики после товарищеского матча сборной Англии против Японии. Команда Томаса Тухеля потерпела историческое поражение со счетом 0:1, и именно ошибка полузащитника «синих» стала роковой для «трех львов».
Палмер получил от Тухеля роль «десятки», в то время как Фил Фоден действовал на позиции ложной девятки. Однако доверие тренера не оправдалось: на 58-й минуте Коул передержал мяч в атакующей позиции и был застигнут врасплох Митомой. Японец разогнал контратаку и сам же ее завершил, забив единственный гол в матче. Это поражение стало первым в истории для Англии против Японии.
Британская пресса не поскупилась на низкие оценки для Палмера.
Издание GOAL поставило игроку «Челси» 4 балла, отметив:
Палмер получил полную творческую свободу, но создал катастрофически мало, постоянно теряя мяч.
BBC оценили игру полузащитника в 6 баллов, подчеркнув, что он был «наказан за медлительность».
Журналисты FourFourTwo добавили, что после пропущенного гола Палмер «слишком старался исправиться», что приводило к еще большему количеству брака, включая ужасно исполненный штрафной удар. Томас Тухель не стал дожидаться исправления ситуации и заменил игрока на Джаррода Боуэна еще до истечения часа игры.
Для Палмера этот матч стал серьезным ударом по репутации в национальной команде. В условиях жесткой конкуренции за позиции в составе, подобные ошибки могут стоить ему места в старте. Болельщики «Челси» надеются, что их лидер сможет быстро реабилитироваться в ближайших матчах английской Премьер-лиги, чтобы вернуть уверенность перед главным турниром.





Возможность комментировать доступна только авторизрованным участникам ChelseaBlues
Войти в аккаунт