Возможности компании «Касса Взаимопомощи»

Кассы взаимопомощи существовали и в прежние времена, но на некоторых предприятиях. Сегодня же открыта целая компания под названием «Касса Взаимопомощи». Она помогает материально не отдельным гражданам определенных регионов, а всем тем, кто нуждается в финансовой помощи. Ее менеджеры относятся к обратившимся в компанию гражданам с полным пониманием. Они внимательно слушают каждого человека, поддерживают морально и помогают материально. Это не банк или финансовая организация, где нужно возвращать полученный кредит с процентами. Если вы хотите узнать об этом более подробно, то сделать это можно по ссылке https://kreditkassa.ru/online-loan, не забудьте ознакомиться с методами погашения займа.

Преимущественные особенности компании

«Касса Взаимопомощи» помогает российским гражданам на протяжении 15 лет, поскольку была учреждена весной 2009 года. Она пользуется популярностью и доверием благодаря многим преимущественным особенностям:

• высокий процент одобрения заявок;


• индивидуальный подход к каждому клиенту;


• наличие свыше 800 офисов по всей России;


• предоставление беспроцентных ссуд;


• большой стаж работы менеджеров в данной сфере.


•  

Материальная помощь выдается гражданам из фонда, формируемых денежных средств, накапливаемых благодаря ежемесячным членским взносам, работающих граждан.

В настоящее время деятельность компании «Касса Взаимопомощи» осуществляется в нескольких десятках регионов – 65 мегаполисов и небольших городов. География ее распространения начинается в Калининграде и заканчивается на Камчатке. Невероятно масштабный проект, аналогов которых в Российской Федерации еще не было. На сегодняшний день это самая быстроразвивающаяся микрофинансовая компания России. Несмотря на создание нескольких сотен офисов, разбросанных по всей стране, компания продолжает расширять свою филиальную сеть.

Кассы взаимопомощи существовали даже в советские времена. Они являлись неотъемлемой частью экономической системы. Это были локальные добровольные объединения. Каждый рабочий с зарплаты делал символический взнос в кассу, а в итоге накапливались крупные суммы. Если кому-то с этого предприятия требовались незначительные денежные средства до зарплаты, этот человек писал заявление и получал нужную сумму. Затем он возвращал деньги без каких-либо процентов. Это было объединение членов профсоюза на добровольных началах. Все это было локально, а благодаря компании «Касса Взаимопомощи» стало глобально.